Пришла новая весточка «с полей» – от нашего генерального менеджера Елены Павличенко.
Несколько новых мыслей по итогам второго дня:
Показалась очень привлекательной идея визуализации процессов в стиле крутых иллюстраций для детских книжек. Все концепции очень наглядные: легко выстраивать тренинг и симуляцию.
90% сотрудников не знают ключевых показателей бизнеса. По моему опыту, как ни удивительно, но и многие менеджеры в этом разбираются весьма посредственно. Нашла две компании, которые специализируются на этой теме.
Шикарная идея для крупного бизнеса: создание обучающих фильмов (а в идеале – медиа-продуктов) на основе neuroscience. Если нужно обучать десятками или сотнями тысяч, то стоит инвестировать в крутые видеопрограммы.
Обучение коммуникации уровня гуру. Прослушала пару выступлений – и сразу появились планы, как запустить похожие программы. Тем более, что мечтала давно, но все никак не доходили руки.